Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://dspace.nlu.edu.ua//jspui/handle/123456789/3137| Название: | Організаційні моделі та процедури призначення посадових осіб |
| Другие названия: | Организационные модели и процедуры назначения должностных лиц Organizational models and appointment procedures of officials |
| Авторы: | Бодрова, І.І. |
| Ключевые слова: | государственная служба должностные лица назначение на должность замещение должностей конкурс на замещение должности государственные служащие public service public service model official appointment to the post |
| Дата публикации: | 2010 |
| Издательство: | Національний університет "Юридична академія України імені Ярослава Мудрого" |
| Библиографическое описание: | Бодрова І.І. Організаційні моделі та процедури призначення посадових осіб / І.І. Бодрова // Проблеми законності. - Х. : Нац. юрид. акад. України ім. Яhjckfdf Мудрого, 2010. - Вип. 109. - С. 65-76. |
| Аннотация: | Исследованы организационные модели и процедурно-процессуальные вопросы назначения должностных лиц органов государственной власти. Раскрыты способы назначения, их позитивные и негативные аспекты. Проанализированы основные этапы конкурсного производства по замещению должностей в органах государственной власти. Organizational models of appointment of public authorities’ officials have been investigated in the article. Ways of appointment, their positive and negative aspects have been opened. The main stages of competitive procedure of officials’ appointment in public authorities have been analysed. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | https://dspace.nlu.edu.ua/handle/123456789/3137 |
| Располагается в коллекциях: | Наукові статті кафедри державного будівництва |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 109_8.pdf | 701.19 kB | Adobe PDF |  Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.