Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://dspace.nlu.edu.ua/jspui/handle/123456789/14207| Назва: | Безпосередні переговори як один з механізмів попередження індивідуального трудового спору |
| Автори: | Гридін, М.О. |
| Ключові слова: | трудові спори індивідуальні трудові спори примирні процедури |
| Дата публікації: | 2017 |
| Бібліографічний опис: | Гридін М. О. Безпосередні переговори як один з механізмів попередження індивідуального трудового спору / М. О. Гридін // Правове забезпечення соціальної безпеки в умовах євроінтеграційних процесів : тези допов. учасників Всеукр. наук.-практ. конф. (м. Київ, 20 жовт. 2017 р.). – Київ, 2017. – С. 80–81. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://dspace.nlu.edu.ua/handle/123456789/14207 |
| Розташовується у зібраннях: | Тези, доповіді кафедри трудового права |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Grudin_80-81.pdf | 473.93 kB | Adobe PDF |  Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.