Щодо системи органів нагляду і контролю за дотриманням трудового законодавства

Loading...
Thumbnail Image

Date

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

Abstract

В статті запропоновано формування цілісної структурованої системи органів нагляду і контролю, в якій назви органів відповідали б їх компетенції; встановлюється доцільність існування двох окремих інституцій у сфері контролю за дотриманням трудового законодавства, завдання і функції яких перетинаються (Держпраці та Держгірпромнагляд); проаналізовано позицію відсутності серед суб’єктів нагляду і контролю за дотриманням трудового законодавства в Проекті трудового кодексу України прокуратури.
В статье предложено формирование целостной структурированной системы органов надзора и контроля, в которой названия органов отвечающих их компетенции устанавливается целесообразность существования двух отдельных институтов в сфере контроля за соблюдением трудового законодательства, задачи и функции которых пересекаются (Держпраци и Госгорпромнадзор) проанализированы позиции отсутствия среди субъектов надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства в проекте Трудового кодекса Украины прокуратуры.

Description

The paper proposed the formation of a coherent structured system of supervision and control, which would correspond to the names of their competence is established feasibility existence of two separate institutions in the enforcement of labor laws, tasks and functions which intersect (Derzhpratsi and Gosgorpromnadzor) The position of absence among subjects of surveillance and enforcement of labor laws in the draft Labour Code of Ukraine prosecutors.

Citation

Середа О. Г. Щодо системи органів нагляду і контролю за дотриманням трудового законодавства / О. Г. Середа // Актуальні проблеми права: теорія та практика : зб. наук. пр. – Луганськ, 2013. – № 28. – С. 498–508.

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By