Заборона необґрунтованої відмови у прийнятті на роботу як юридична гарантія реалізації права на працю
Loading...
Date
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
У статті досліджується одна з юридичних гарантій права на працю, що забороняє необґрунтовану відмову у прийнятті на роботу. Автором проаналізовано поняття «необґрунтованої» та «незаконної» відмови у прийнятті на роботу, їх співвідношення і правові наслідки.
В статье исследовалась одна из юридических гарантий права на труд, которая запрещает необоснованный отказ в приеме на работу. Автором проанализировано понятие «необоснованный» и «незаконный» отказ в приеме на работу, их соотношение и правовые последствия.
В статье исследовалась одна из юридических гарантий права на труд, которая запрещает необоснованный отказ в приеме на работу. Автором проанализировано понятие «необоснованный» и «незаконный» отказ в приеме на работу, их соотношение и правовые последствия.
Description
The paper studied one of the legal guarantees of the right to work, which prohibits unjustified refusal to hire. The author analyzes the concept of «ungrounded» and «illegal» refusal to work, their relationship and legal consequences.
Citation
Конопельцева О. О. Заборона необґрунтованої відмови у прийнятті на роботу як юридична гарантія реалізації права на працю / О. О. Конопельцева // Порівняльне-аналітичне право. – 2016. – № 1. – С. 151–154.