Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://dspace.nlu.edu.ua//jspui/handle/123456789/11217| Назва: | Скасування контрактної форми регулювання трудових правовідносин |
| Автори: | Авескулов, В.Д. |
| Ключові слова: | трудовий контракт розірвання трудового договору комерційна таємниця матеріальна відповідальність працівника диференціація норм трудового права трудовой контракт расторжение трудового договора коммерческая тайна материальная ответственность работника дифференциация норм трудового права employment contract cancellation of the employment contract trade secret labor financial responsibility differentiation of labor legislation |
| Дата публікації: | 2015 |
| Бібліографічний опис: | Авескулов В. Д. Скасування контрактної форми регулювання трудових правовідносин / В. Д. Авескулов // Право і суспільство. – 2015. – № 6-2, ч. 2. – С. 83–88. |
| Короткий огляд (реферат): | У статті досліджуються сутнісні відмінності між трудовим договором та трудовим контрактом; аналізуються підстави розірвання контракту; пропонуються доповнення до проекту Трудового кодексу України щодо порядку скасування контрактів. В статье исследуются сущностные различия между трудовым договором и трудовым контрактом; анализируются основания расторжения контракта; предлагаются дополнения к проекту Трудового кодекса Украины касательно порядка отмены контрактов. |
| Опис: | The differences between employment contracts and employment agreements are researched; the additional causes of cancellation of contracts are analyzed; based on the delivered theoretical results, legislative proposals have been formulated. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://dspace.nlu.edu.ua/handle/123456789/11217 |
| Розташовується у зібраннях: | Наукові статті кафедри трудового права |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Aveskulov_83-88.pdf | 2.7 MB | Adobe PDF |  Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.